合同库
文书库
条款库
法律文集
找律师
驾驶员聘用合同聘用方(甲方):身份证号:受聘方(乙方):身份证号:驾驶证号:为保障双方权益,明确双方职责,双方本着自愿、平等、友好的原则,共同协商签订本合同,以资双方信守执行。一、总则1. 经慎重且有效考虑,甲方聘请乙方成为专职司机,特此签订劳务合同。2. 本合同有效期自 年 月 日起至 年 月 日止,期限届满后,本合同将自行终止。3. 聘用期限内含三个月试用期,即 年 月 日起至 年 月 日。4. 驾驶车辆牌照: 二、甲方权利与义务试用期内,甲方有权合理解除劳动合同,试用期后须及时决定是否转正或延长试用期,并以书面方式告知乙方。车辆日常的保养、加油等费用由甲方承担,乙方垫付的,甲方须根据乙方提供的合法发票给予报销。经聘用后,乙方自愿将户口本复印件、驾驶证复印件交给甲方保管,一直到离职为止。甲方应在法律法规允许范围内提出驾驶要求,迫使乙方违反交通法规行驶的,甲方须承担损失与后果的相应责任。甲方应及时如数支付乙方薪酬,有变动或调整的,应以书面方式通知乙方并双方确认。三、乙方权利与义务驾驶车辆期间,乙方须严格遵守交通法规及相关法律规定行驶。合同期内,乙方应遵守甲方公司制定的规章制度,爱岗敬业,按照甲方要求驾驶车辆,不得未经甲方允许,私自使用车辆。受聘驾驶期间,由于个人驾驶技术等原因造成甲方车辆损坏,乙方应向甲方按价赔偿。发生违章违纪驾驶、交通事故等情形,由乙方个人承担责任。受聘期间,乙方应依甲方要求,定时对车辆进行维护、保养、检查,保持处于交通法规要求的允许驾驶状态。发现需要维修等情况,须及时报告甲方负责人。甲方提出需求时,乙方应及时提供驾驶服务,无特殊情况不得拖延甲
专职司机聘用劳动合同
H22000041
专职司机聘用劳动合同专职司机聘用劳动合同
还剩约40%的内容,下载后查阅全文
专职司机聘用劳动合同
下载
文件路径找不到?点击发送至邮箱

来源

律化带自营
模板信息
聘用方(甲方)聘请受聘方(乙方)成为专职司机,双方就权利与义务、聘用薪酬及支付方式、争议解决与违约责任等事宜达成一致。
浏览量:
154
购买量:
13
页数:
约3页
分类:
劳动
价格:

会员免费

5元

相关模板

劳动争议和解协议(公司与员工之间)
本合同旨在解决甲乙双方在劳动关系存续期间产生的争议。明确了双方劳动关系建立与终止时间、乙方工作岗位及地点、试用期情况等基本信息。详细规定了劳动报酬构成及支付情况、社会保险与住房公积金缴纳事宜、工作时间与休息休假安排、劳动保护和工作条件、劳动纪律与规章制度等内容。同时,对协议的变更、解除和终止以及违约责任进行了约定,明确了争议解决方式。最后包含其他约定事项及协议生效、份数等细节,以保障双方合法权益,妥善化解劳动纠纷。
律化带自营自营
2025-04-18
劳动合同主体变更协议(工龄连续计算)
本合同为原用人单位(甲方)、劳动者(乙方)与新用人单位(丙方)之间的劳动合同主体变更协议,旨在规范乙方劳动关系从甲方转移至丙方的全过程,确保工龄连续计算及权益无缝衔接。协议明确自生效日起,乙方劳动关系终止于甲方并建立于丙方,原合同权利义务由丙方继续履行,工龄(含年休假、医疗期等)连续累计至丙方。三方责任包括:甲方需结清乙方应得款项并协助社保转移;丙方须维持原合同待遇及劳动条件;乙方应配合交接并遵守新单位制度。本协议经三方签署生效,保障劳动关系变更合法合规、劳动者权益不受损害。
律化带自营自营
2025-04-11
专职司机聘用劳动合同(内含保密条款)
本合同由甲方(用人单位)与乙方(劳动者)签订,旨在明确双方在劳动关系中的权利义务。合同约定了合同期限、工作内容、工作地点、工作时间及休息休假安排,明确了劳动报酬的支付方式及标准,以及甲方为乙方缴纳的社会保险和福利待遇。乙方需遵守甲方的规章制度,保守商业秘密,并妥善使用公司车辆,确保行车安全。合同还规定了合同解除、终止的条件,以及违约责任和争议解决方式。本合同自双方签字盖章之日起生效,具有法律效力。
律化带自营自营
2025-04-10
协商解除劳动关系协议(含竞业限制条款和保密条款)
本合同从合同解除依据及效力、经济补偿方案、保密与数据安全、竞业限制、知识产权确认、工作交接流程、违约责任、争议解决和特别承诺几个角度对协商解除劳动关系进行了细致的规定。重点规定了经济补偿方案、保密与数据安全、竞业限制、知识产权的确认以及违约责任,确保企业合法的与劳动者解除劳动关系,且保护企业的商业秘密和知识产权,避免企业遭受不必要的损失。
律化带自营自营
2025-02-27
员工手机及手机卡领用协议(补贴话费)
为了更好地完成工作任务,用人单位向劳动者发放手机及手机卡。用人单位每月为劳动者补贴话费,超出限度由劳动者自行承担。
律化带自营自营
2025-01-24
员工工资代发协议(委托有资质机构代发)
甲方作为一家合法设立并有效存续的企业,需要为其员工发放工资等薪酬福利;乙方作为一家具有合法资质的金融机构,同意接受甲方的委托,为甲方员工提供工资代发服务。双方经友好协商,依据相关法律法规,就工资代发事宜达成如下协议。
律化带自营自营
2025-01-16
取 消 确 定